A titre expérimental, un dispositif dénommé « VAE inversée » permet la conclusion de contrats de professionnalisation comportant des actions de validation des acquis de l’expérience (VAE). Dans le cadre de ce contrat, le candidat peut faire valoir ses compétences préalablement acquises et acquérir de nouvelles compétences.
Modalités de candidature, entreprises et salariés concernés, financement par l’Opco : un « questions-réponses » du ministère du travail détaille l’expérimentation dite « VAE inversée » permettant la conclusion de contrats de professionnalisation associant des actions de VAE.
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20/12/2023
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